目標
1,、向新員工傳遞企業(yè)文化和企業(yè)愿景,;
2、把新員工培養(yǎng)成符合公司要求的合格員工,;
3,、使新員工盡快熟悉崗位職責,;
4、降低新員工的離職率,;
5,、提高員工滿意度,。
主要內(nèi)容
1、企業(yè)文化,、公司概況,;
2、行為規(guī)范,;
3,、產(chǎn)品知識;
4,、規(guī)章制度,;
5、職業(yè)心態(tài),;
崗位職責,、操作技能。
培訓形式
集中培訓,、部門培訓,、崗位現(xiàn)場培訓、崗位帶教,。