2017年3月1日,，由董事局主席魯小均親自率領(lǐng)的集團(tuán)分管行政,、企業(yè)文化,、財(cái)務(wù),、法務(wù),、人力資源,、戰(zhàn)略發(fā)展等部門一行九人赴金華中科正方電子技術(shù)有限公司進(jìn)行工作及業(yè)務(wù)對接,。會議召開前,，魯主席與隨行人員參觀了中科正方產(chǎn)品展示廳和榮譽(yù)陳列室,，聽取了公司負(fù)責(zé)人曹炬產(chǎn)品介紹和新能源汽車市場分析,。魯主席一邊認(rèn)真傾聽，一邊不停的提問,，對中科正方生產(chǎn)的電控,、儀表等系列產(chǎn)品給予充分肯定，并要求把產(chǎn)品做到國內(nèi)一流,，國際領(lǐng)先,。
隨后在中科正方會議室，公司總經(jīng)理曹炬和全體中層以管理人員參加了工作對接會,。會上,，魯主席代表集團(tuán)公司就如何進(jìn)一步加強(qiáng)集團(tuán)與中科正方在企業(yè)文化融合、工作對接、業(yè)務(wù)對接,、提高子公司管理水平和管理效率等方面作了重要講話,。會后，集團(tuán)公司副總裁傅政海及相關(guān)部門負(fù)責(zé)人邵國先,、駱永新,、尤世喜、俞德鋼,、應(yīng)江輝,、邵治宇、陸航鋒與中科正方公司相關(guān)部門負(fù)責(zé)人一一進(jìn)行工作和業(yè)務(wù)對接,。對于在對接中發(fā)現(xiàn)的一些問題提出了改進(jìn)要求,。
這次集團(tuán)公司作出工作業(yè)務(wù)對接的決定，魯主席高度重視,，并在多次會議提出要求,。它是實(shí)現(xiàn)集團(tuán)總體方針目標(biāo)的一項(xiàng)重要工作，是建設(shè)一流企業(yè)文化,、加快集團(tuán)一體化發(fā)展的一項(xiàng)重大舉措,，也是提升子公司管理水平一項(xiàng)重要內(nèi)容。
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